Um curso de Gestão de Equipas, Liderança e Motivação capacita os participantes a liderar e gerir equipas de forma eficaz, desenvolvendo competências como comunicação assertiva, resolução de conflitos, e a aplicação de técnicas de motivação e inteligência emocional para otimizar o desempenho e o compromisso dos membros da equipa, visando alcançar melhores resultados organizacionais.
Objetivos Gerais
- Compreender os elementos centrais dos processos de funcionamento de uma equipa;
- Desenvolver capacidades para identificar quais as formas de intervenção mais eficazes em equipas de trabalho;
- Conhecer os diferentes modelos de liderança de equipas de acordo com a abordagem funcional da liderança.
Objetivos Específicos
- Distinguir os conceitos de Leadership, Autoridade, Influência e Poder;
- Aplicar os diferentes tipos de Liderança e percepcionar a sua influência na tomada de decisões;
- Utilizar técnicas de comunicação e mudança planificada, construídas a partir da observação de comportamentos verbais e não-verbais dos grandes comunicadores;
- Reconhecer as competências essenciais de um Gestor de Equipas, nomeadamente capacidades de Comunicação, Gestão do Tempo, Motivação, Resolução de problemas e Negociação;
- Identificar as características das equipas de elevado desempenho/alto rendimento;
- Adoptar estilos de liderança adequados, tendo em vista critérios de eficácia individual e grupal;
- Utilizar as principais técnicas de motivação dos elementos de uma equipa;
- Reconhecer e valorizar as competências dos colaboradores através do desafio e da delegação de competências;
- Aprender técnicas de organização e gestão de reuniões orientadas para resultados;
- Potenciar a criatividade dos elementos da equipa.